王平摇头笑道：“你可别乱出主意了。”
“张谷那个🍔🇶🝅灵活的脑袋，在手术台上才能大放光彩，他可不能走行政。”
“至少现在不行，他还年轻着呢，正是🜊能干大事，能出成绩的时😤🃗候。”
刘文栓🃰也笑着点头，他是分管行政的，下意识💖就📪往行政工作上考虑。
但三院现在，最缺的恰恰是向建华、张谷、📇😲姚娜这种医学科研型人才，能创新、敢争先、有思想、有理念。
……
讲💱台上，张谷侃侃而谈，逻辑清晰🟈，深🜊入浅出。
从简到难。一点点把众人的思路，带🝥🍒入到高深的吻合术当中🔯。
从传统吻合🍔🇶🝅术的缺🁓🅙点，到他改良吻合术的改进地方，构思方向。
再到未来吻合器的发展，应用前景。
不仅台下的众人听的认真，入神。
台💱上的周🐙东风、冯学斌和杨洁，也仿佛上了一课。
“组长懂的怎么这么多啊？”
冯学斌捏了捏拳头：“我还🈫🁔🅡是三院的🝥🍒引进型人才呢，不能🁚🆓🏅太给张谷和给普外科拖后腿了啊。”
周东风🃰则旁边，则是👼一边感叹张谷这经验🁁🂱积累之丰富。
一边也在不停的联系姚娜，心里有些着急。
“按照课程🍔🇶🝅表，下一项就是姚娜讲她的空肠侧侧吻合了，她怎么还没赶过来。”
下面这么多领导，同👼事，甚至是外院的同僚在观看。
别给出了岔子啊！
……