企业做大做强了好处多多，历史上春澜的领头人曾经连续两届被♋选上了ZY委员，就可见一斑。
只不过他没有把握住大🅇好形势，也有可👾🎡💦能是技止此耳，春澜失败了。
取而代之🕖的“全力企业”不可能犯同样的错误。🃴🜀🃴🜀
性格决定命运，黄道舟命运多舛，经历过大风大浪，早就识得识尽愁滋味，却道天凉好个秋。
他这个“全力”领头人要🖩🕒比👛少年得志的春澜领头🃴🜀人谦逊，不可能急功近利、盲目进取，更加不会因为好大喜功导致方向性错误。
省里不🁹📌仅仅提升了“全力企业”的级别，给了黄道舟正厅级待遇，在贷款、税收方面都🄟⚠给予大力支持，鼓励黄道舟增加投入扩大产能。
省里还尽可能帮助“全力企业”引进人才，知道“全力企业”通过非官方渠道😷😷请苏联的相关专家后，故🖼🗾♦意不管不问。
今年夏天，经过省里协调、批准，全力企业分🗼♘🈬配🃴🜀的大专生、大学生有一百几十个，其中有十🗂😲七八个来自名校的制冷专业。
“全力企业”给美🍟金请苏联专家得到了上级默许，即便工资没有国际标准高，😷也足以让专家动心。
那是因🁹📌为“地图脑🍟袋”上台后如同搅屎棍，本来就腐朽得发臭的苏联体系，被他一搅，更加臭不可闻。
太多苏联专家失去了信仰如同行尸走肉，再加上苏联的规章制☃☕度形同虚设管理开始混乱，经济形势越🝃来越糟。
于是乎，陈义华就有了可乘之机。
有信仰的人，什么困难都能克服🟂🚔，总是👾🎡💦处于热血沸腾的状态，具备奉献精神，对工作充满热情。
一旦发现自己的追求，自己👛的信仰完全是个笑话🃴🜀，遭受的精神打击无与伦比，立马能颓废。
苏联的科技在七八十年代真的不太落后，特别是高科技领🞎域，只不过🐁☝科学家研究的成果绝大多数没有转化成民🞗🔑⛣用产品。
堡垒都是🕖从内部瓦解的，已经在“全力企业”干了一两年的苏联专家当然了解本国制冷专🟑🜜业的😑最高水平。
当然知道谁才是这方面的权威。
黄道舟不仅仅命令“☲全力企业”的干⛦部、技术员跟来自苏联的专家友好相处。
还以身作则，尽可能一个月请包括苏联专家在内的空调压🞎缩机研究团队喝一顿😷大酒。
黄瀚不可或缺，因为他也是研发团队的权威人士，拥有的发明专♋利最多，六七十岁的👛🉣🉅老教授、老专家都不肯轻视黄瀚。